ジール就職エージェントの評判は？離職の報告値は建設領域で最も低い

筆者は本サービスを利用していません。本記事は公開情報と第三者の口コミを集計・整理したものです。 編集方針

ジール就職エージェントは、新卒学生向けの就職支援サービスです。運営は株式会社ジールコミュニケーションズで、新卒・中途の紹介や就活イベントも行っています。

口コミ投稿サイトに投稿ページが見つからないため、厚生労働省へ報告されている数字から確認します。

6か月以内の離職は2,124人中28人

無期雇用で就職した人に対する割合は1.3%です。

当サイトが建設・施工管理の領域で確認した16社のうち、離職者数を公表しているのは10社です。そのうち0人と報告している2社を除くと、この1.3%が最も低い値になります。

この数字をどう読むか

低い数字が出ていますが、そのまま「定着しやすい」と読むのは行き過ぎです。3点補足します。

1. 自己申告であり、検証されていません

表の下の注記のとおり、この数値は事業者が自分で入力して提出したものです。国が内容を検証・監査したものではありません。

同じ表の中で0.0%から11.7%まで開いており、数字が実態の差を表しているのか、報告のしかたの差を表しているのかは外から判別できません。

2. 数字は事業主全体の値です

当サイトがこの会社を確認したのは職種「建築・土木・測量技術者」と「情報処理・通信技術者」で絞り込んだ一覧ですが、就職者数・離職者数はその職種に限った数字ではありません。新卒・中途を含む事業全体の合計です。

職種で分かれているのは手数料実績率だけで、両職種とも28.6%と報告されています。

3. 新卒中心のサービスであることは考慮が要ります

公式サイトによると、新卒学生向けの就職支援が中心です。新卒就職と中途転職では、6か月以内に離職する事情が同じとは限りません。 中途転職を中心に扱う事業者と単純に並べて比較するのは、慎重にしたほうがよいと考えています。

就職者は全員が無期雇用

2,124人全員が無期雇用と報告されており、4か月未満の有期での就職はありません。新卒の正社員就職を中心に扱っているという位置づけと、報告値の構成は整合しています。

手数料実績率は28.6%

建築・土木・測量技術者、情報処理・通信技術者ともに28.6%と報告されています。求人企業が支払うもので、求職者の負担はありません。

当サイトが建設領域で確認した16社は20.1%から55.5%の範囲にあり、28.6%は中位に位置します。

まとめ

• 6か月以内の離職は無期雇用2,124人に対して28人（1.3%）。当サイトが建設領域で確認した中では低い水準です
• ただし自己申告であり、国が検証した数字ではありません
• 数字は事業主全体の値で、新卒就職を含みます。中途転職中心の事業者と単純比較するのは慎重に
• 就職者は全員が無期雇用と報告されています
• 口コミ投稿サイトに投稿ページがなく、口コミからの判断材料はありません

数字はいずれも2026年8月13日時点のものです。最新の値は出典のリンクから同じ手順で確認できます。

サービスの詳細はジール就職エージェントの公式サイトで確認できます。 当サイトは広告契約を結んでいないため、このリンクから報酬は発生しません。

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